氷河期世代が報われない…事実上のリストラで地獄を見る人が急増しています。
874K views · Sep 7, 2026 · News & Politics
Comments · 355
@datu-sugawara · 3 weeks ago (edited) · pinned
最近は業績が好調の会社でも早期退職募集が増えてますね。<br><br>aiの進化などにより、人がいなくても成長できるビジネスモデルができつつあります。<br><br>大企業に勤めても安泰ではないですね。<br><br>今回の動画の感想や他の質問がありましたら、コメントいただけると嬉しいです。
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@syo12 · 3 weeks ago
スカウトメールを送る側なのですが、よい人材を採用するためには、とりあえず母数を増やすため応募者をたくさん集めて選考したいので、広くメールをばらまきます。 <br>もちろんスカウトする時点では企業側には大した情報が見えていないですし。 <br>ところが求職者さんの中には、丸で「自分だけにスカウトが届いた」「採用が決まっていてスカウトされた」と勘違いしてくる人もいます。 <br>期待し過ぎというのか、ご自分への過信というのか、スカウトメールと内定通知を混同しているかのような。 <br>ＣＭでも「こんな会社からスカウトが来てる！」とか誤解を招く表現のものがあるので、「転職なんてちょろい」と勘違いしないように気をつけてほしいですね。
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@カポねあーる · 3 weeks ago
4年前に工場のラインを辞めて、タクシー運転手してます。<br>今は毎日楽しく仕事してます
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@sudohyuki · 3 weeks ago
氷河期世代ってつらいけど、たっくさんいるからね。<br>皆一緒だ。お前も大変だけど、俺も大変だよぉって笑って人生やって行こうぜ。
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@1784inaba · 3 weeks ago
氷河期世代<br>受験 同世代が多いかつバブル期と重なり中学受験は競争が激化、大学受験も一般入試がメインなので逃げ道がない<br>就職 バブル崩壊かつ団塊世代の雇用を守るため新卒雇用が絞られ、正社員になるのが激ムズだった。<br>入社 働き方改革などコンプライアンスが皆無だったので理不尽だらけだった。<br>子育て 子育てが落ち着いて以降子育ての手当が充実して恩恵を受けられない。<br>中堅 若手の理不尽を乗り越えて、年功序列の恩恵を受けると思ったら、実力主義、働き方改革などのしわ寄せがのしかかり、恩恵を受けられない。<br><br>貧乏くじばかり引かされてばかりでこの世代とても悲惨だと思う。
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@mard0131 · 3 weeks ago
経営陣はおじいちゃん達で固定だが、組織の若返りを希望するという矛盾
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@彩香-j4l · 3 weeks ago
うちの職場は２０代がいない。３０代も２人ぐらい。４０代と５０代がほとんどであと１０年したら５０代が定年退職なる。すごく恐ろしいですね。
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@社畜のエル · 3 weeks ago
氷河期世代ですが、今の住宅ローン金利、上がらない賃金、物価高騰を見てると今の若い世代もなかなか大変だと思う😂😅
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@totkaorun · 3 weeks ago
氷河期だけど、就職できなかった方なので<br>就職できた方が羨ましい。<br>ずっと、自営ですわ。
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@tankomi1673 · 3 weeks ago
今まさに早期退職に応募して、ゼロイチではないですが起業予定の52歳です。動画参考になりました！なんとか軌道に乗せれるよう、頑張ります💪
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@一番搾り-b7t · 3 weeks ago
大手リストラの最たる業種は、銀行系だろう。<br>店舗窓口は閉鎖して、融資はネット
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@cfoojima7597 · 3 weeks ago
54歳、就職氷河期です。正社員になれたことはなく、派遣が中心なので、早期退職も何もありません（笑）<br>人生とはなにか、考える日々を送っております。<br>肉体労働も悪くない、無理せず働き、老化予防のリハビリと思って頑張ります。幸せははお金ばかりじゃないし。
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